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企业文化

  一、提倡“人际关系简单化”工作
    二、三三制语录(节选)
    北京美斌在发展运作过程中,与国内几千家企业进行了管理方面的交流与合作。在向他们提供了先进管理经验的同时,也与之共同丰富了中国的企业管理文化,并形成了数百条“三句话”形成的管理格言,实现了双方的共同成长与进步。在此,我们真诚感谢多年来支持公司发展的广大客户与伙伴。下面我们节选了其中管理理念类的部分内容与大家分享。

●北京美斌对为与不为的理解
1.有所不为有所为
2.追求专业就是有所为

3.创新就是有所为


● 北京美斌概括认证的三个意义
1.对企业是一个法典
2.对顾客是一个保证书
3.对市场是一个通行证

●北京美斌归纳质量、环境、安全在企业的地位
1.质量是企业的生命
2.环境是企业的形象
3.安全是企业的保障

●北京美斌提倡采用国际标准化对企业实现三化
1.质量管理实现标准化
2.生产活动管理规范化
3.质量体系活动程序化

●北京美斌对企业发展的三个认识
1.企业目标有多大,企业发展多大
2.员工心胸有多宽,企业发展多宽
3.制度管理有多规范,企业发展多规范

●北京美斌对管理是实践的解说
1.其本质不在知道而在行动
2.其验证不在逻辑而在成果
3.其唯一的权威性就是成果

●北京美斌说明管理三个理念
1.大处着眼,小处着手
2.点滴做起,追求完美
3.宽以待人,严以待事

●北京美斌总结的企业三简语
1.组织结构3S
2.工作环境5S
3.个人行为5S2H

●北京美斌公司竞争力的三个内涵
1.持续竞争实力
2.持续发展能力
3.核心发展潜力

●北京美斌概括的企业三产
1.企业的未来——无形资产
2.企业的过去-——有形资产
3.企业的现在——人力资产

 三、美斌点滴(摘要)
以质量为核心的企业文化在未来将是决定企业兴衰的关键因素。北京美斌管理咨询有限公司在办公职场内的一些标

语是自

身公司文化的显现。

☆一 二 三 四 五、多劳多得。? (公司项目部)

☆星期一拼到星期五、业绩我们争第一。? (公司项目部)

  • ☆ 简单、实用、有效(公司咨询部咨询原则)
    ☆ 堂堂正正做人、踏踏实实工作、一步一个脚 印 前进。(总办)
    ☆ 加强沟通、加强联络、共创美好未来。(总办)
    ☆ 积极向上的生活态度是企业走出困境和享受成功的法宝。(总办)

  • ☆在青春年华里只有不断地攀登、才能前进!(总办)

  • ☆想客户所想、急客户所急。 (公司项目部)

  • 四、内勤会议制度
    五、四批、四评制度
    六、建立员工自我管理体系

 

 

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